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四级军士长老黄，今年面临走留，不过他意志很坚定，留！
拿士官群体举例说。
未来，士官将在战争中发挥举足轻重的作用。他们既爬冰卧雪，也冲锋陷阵，更参与一线的指挥。解决好他们的后顾之忧，事关重要！“士官太重要了！”
这句话很熟悉是不是？的确，士官队伍是部队中非常基础的骨干力量，作为部队最大的群体，是完成急难险重任务的核心力量，是能打仗、打胜仗的关键力量。在新的时期，士官该如何继续前行？我们要考虑以下问题：不可否认，有些士官坚持服役，主要还是因为在第12年以后可以安排转业，这样会有一份相对稳定的工作。如果转业可能被取消，这样一来，会不会更多人选择提前退出现役？军人离不开强健体魄，尤其是士官，超高强度的训练早已为身体埋下了各种隐患。当士官到了一定年纪跑不动了、练不动了，是不是他的职业化阶段就此结束了？他们的后期保障工作能不能达到一个职业末期该有的标准？而且军事训练强度大，高强度的训练必然会有训练伤，训练伤怎么定义？因训练导致的慢性病该如何解决？
现在的士官，在部队里打仗本领很强，回到地方的赚钱能力不足，归根到底是技能学习不够。未来，能否提升士官业余培训的能力，至少在即将到达工作年限的时候，可以提前去某些机构培训一段时间技能，等掌握该技能且被某公司录取后再考虑辞退。或者说，考虑将一部分优秀士官发展成“长期员工”，解决其工作问题的同时，也将其家庭问题考虑周全。很多士官希望未来士官可以自主选择服役年限（但必须要有最低年限的设置），或者说如果家庭出现变故等重大因素，可以提前申请辞职。这样一来，相信会解决很多士官的生活困难。毕竟，在部队里始终是无法顾家的，更加人性化的制度，将吸引更多人前来为国战斗！
▌32支队原153一285艇电工兵登央视展潜艇老兵风采
▌献给潜艇兵战友
▌这，就是中国潜艇兵的底气！
▌那年今日我们去远航
▌追忆军旅岁月，寻找青春足迹！—— 潜艇兵战友之家带您：重温潜艇梦
▌终是一段没有结局的往事
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虽然我们来自五湖四海，虽然我们讲着不同的方言，但是我们一起诉说心事，我们是真真正正的兄弟。战友、战友，这么多年了，你还好吗？还常常想起我们在艇上的日子吗？神圣神奇的潜艇，让我们知道，原来濳艇人的友情更让人牵挂！过去通讯不发达，许久没有彼此消息，也许我们奔波忙碌，很久没有联系过了，但是希望你知道，我一直惦记着你。微信让我们慢慢都联系上啦。即使过了几十年，我们都已老去，即使岁月带走了我们的青春，带不走我们潜艇人的深厚感情！
